幼儿园招生小诀窍

　　RG数据分析：工作重点，分数显示员工状态，主副班拉开分值，班级状态显示老师工作占班级比重，家长工作反馈孩子照片要特写，减少群体照片，唯一工作标准是什么，没有争议的开分，重要工作是什么，量化、复制、传承、类化好工作重点，岗位明确职责，不串岗。

　　招生工作：打动家长的一句话是什么，选择园所的理由，园本特色跟别的幼儿园不一样的点，做到别的幼儿园做不到的，新园需要有存在、知名度，老园需要维稳、认可度，找到极端用户，关心孩子，看细节，参与幼儿园，进而做到请家长帮助招生，不给经济奖励而是课程礼物等。

　　寒暑假延期班：举例魔术班，童话主题班，园所做到解决家长寒暑假孩子没地方去的问题，精彩活动设计，使家长能活动结束自主宣传幼儿园，老师反思活动做完家长会不会自动转发或转发有福利等。

　　以上是整理的学习笔记，感谢大利老师分享，受益匪浅

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幼儿园管理咨询服务

PRG专门从事幼儿园管理系统开发、园所管理咨询服务，致力为园所提供一站式、一整套、精准定制的幼儿园数字化管理解决方案。

发挥自身核心能力，提供幼儿园数字化管理标准化体系，已帮助全国600家高端幼儿园实现数字化管理，提升办学品质与教育服务质量。

我们的专家从园所诊断、到面授培训，从提供全面提升解决方案到入园督导检查，从园所办园理念，到教育教学综合能力提升，从后勤管理，到家长服务，帮助各幼儿园树立数字化管理的核心理念，打造优秀团队，建设卓尔不群的园所文化，并实现互联网时代跨越式发展，与国际接轨。

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